인재채용

총무부(인사, 총무) 채용

업무 및 자격요건

주요업무

[ 담당업무 ]

- 인사·노무 (인사행정, 교육 운영 및 노무관리, 제도기획 등)

- 총무 (법인자산관리(동산·부동산), 공문관리, 사내행사 기획 등)

지원자격

- 대졸이상 (경력 3년 이상)

- 원활한 커뮤니케이션 역량

우대사항

- 동종업계 근무경력자

- 성실하고 책임감이 강한 분

- 조직의 다양한 변화를 주도적으로 이끌어 갈 수 있는 분

- 오피스 및 한글 사용 능숙자

- 학점 우수자

서류 및 전형절차

제출서류

당사 홈페이지 양식

전형절차

1. 서류접수 → 2. 실무면접 → 3. 최종면접 → 4. 최종합격

근로조건

근로조건

지원 모집 공고 참조

혜택 및 복지

혜택 및 복지

지원 모집 공고 참조
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